研修制度

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  SV大学（課長大学）

  • 日程：1回/月

  　「企業は課長産業」です。企業発展の為、中堅社員を対象に研修を行っています。
  【研修項目】財務分析・商法（契約書・印鑑）・部下との接し方・ハラスメント・人心把握・ランチェスター戦略・組織運営・ABC分析・査定方法・会議の進め方　等

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  SV高等学校

  • 日程：1回/月

  入社2年～4年目の社員を対象に、知識・対話・コミュニケーション能力の向上を目的としたロールプレイング研修を行っています。
  【研修項目】営業ロープレ・実務ロープレ・与信管理・工場ローテーション　等

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  新人教育学校

  • 日程：9回/月

  新入社員を対象に行っている研修です。ビジネスマナーの習得や座学研修を受講することで、社会人としての基礎を身に付けます。
  【研修項目】入社前研修・歓迎会・入社後研修・座学研修（基礎、応用）・ローテーション研修・OJT・シスター制度　等

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  全体研修会

  • 日程：1回/月

  営業員を対象として、営業業務のサポートとなる知識やノウハウを身に付けるための研修を月1回行っています。
  【研修項目】スピーチ研修・営業活動報告・外部講師研修・ビジネス書レポート・与信研修・マネジメント研修　等